總公司召開(kāi)2011年總結表彰大會(huì )
  • 發(fā)布時(shí)間:2012-01-17
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  • 作者:本站編輯

 1月13日,市供水總公司隆重召開(kāi)2011年總結表彰大會(huì ),總結過(guò)去,規劃未來(lái),吸取經(jīng)驗,分享成績(jì)。

會(huì )上對3個(gè)文明單位、2個(gè)安全生產(chǎn)先進(jìn)單位、2個(gè)現場(chǎng)管理先進(jìn)單位、2個(gè)設備管理先進(jìn)單位、1個(gè)營(yíng)銷(xiāo)管理先進(jìn)單位、1個(gè)先進(jìn)黨支部、16個(gè)先進(jìn)班組、46名先進(jìn)工作者、7名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、7名優(yōu)秀黨員、9名工會(huì )積極分子予以通報表彰。

總經(jīng)理陳衛國在講話(huà)中指出,2011年,是實(shí)施“十二五”規劃的開(kāi)局之年,也是供水企業(yè)繼往開(kāi)來(lái)、跨越發(fā)展的關(guān)鍵之年,還是主業(yè)穩步發(fā)展、輔業(yè)突破性發(fā)展的豐收之年,更是公司產(chǎn)值與職工收入同步提高的一年。公司在市委、市政府及市住建委的堅強領(lǐng)導下,認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),緊緊圍繞“提高供水保障能力,提升供水服務(wù)水平”的總目標,發(fā)揚“團結、奉獻、求實(shí)、高效”的企業(yè)精神,通過(guò)全體干部職工的共同努力,圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)。

并提出了2012年總體要求在市委、市政府及市住建委的堅強領(lǐng)導下,認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),以服務(wù)城鄉社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展為目標,進(jìn)一步完善工業(yè)園區管網(wǎng)布局;以提高供水服務(wù)保障能力為根本,進(jìn)一步完善供水安全保障體系;以提高企業(yè)經(jīng)濟效益和社會(huì )效益為中心,進(jìn)一步創(chuàng )新供水服務(wù)手段;以深化企業(yè)內部改革為抓手,進(jìn)一步完善內部管理機制,解放思想,搶抓機遇,攻堅克難,開(kāi)拓進(jìn)取,內抓管理,外拓市場(chǎng),努力推動(dòng)荊門(mén)供水事業(yè)取得跨越式發(fā)展。

主要目標是制水量4308萬(wàn)立方米,售水量3419萬(wàn)立方米,售水收入5498萬(wàn)元,綜合水質(zhì)合格率99%,搶修及時(shí)率達100%,產(chǎn)銷(xiāo)差率控制在21%以?xún)取?/SPAN>

工作重點(diǎn)是

(一)加快推進(jìn)供水安全保障體系建設。

    (二)加快推進(jìn)供水市場(chǎng)拓展工程。

(三)加快推進(jìn)外部政策環(huán)境優(yōu)化工作。

(四)加快推進(jìn)輔業(yè)發(fā)展取得更大突破。

(五)加快推進(jìn)干部職工隊伍素質(zhì)提升工程。

(六)加快推進(jìn)企業(yè)制度改革與機制創(chuàng )新。

 

 

 

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